Положение о Центре развития методической работы в системе образования.

Министерство образования и науки Российской Федерации Академия повышения квалификации и профессиональной переподготовки

работников образования

УТВЕРЖДАЮ

Э.М. Никитин 2010 г.

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

О ЦЕНТРЕ РАЗВИТИЯ МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ

В СИСТЕМЕ ОБРАЗОВАНИЯ

Москва-2010 г.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

  1.  Центр развития методической работы в системе образования (далее Центр) является структурным подразделением ФГОУ «Академия повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования». 
  2.  В своей практической деятельности Центр руководствуется Законом Российской Федерации «Об образовании»,другими законодательными актами и нормативными документами Министерства образования и науки РФ, Уставом Академии ПК и ППРО, решениями Ученого совета  и приказами ректора Академии ПК и ППРО, настоящим Положением.
  3.  Центр работает по плану, утвержденному ректором Академии ПК и ППРО.
  4.  Деятельность Центра осуществляется за счет бюджетного финансирования и привлечения средств из внебюджетных источников, в том числе внебюджетных поступлений.
  5.  Центр  взаимодействует с другими подразделениями Академии ПК и ППРО в организации научно-методической и учебной работы.
  1. ЦЕЛИ  И ЗАДАЧИ

2.1.Формирование и распространение комплекса инноваций  по обновлению механизмов деятельности муниципальной методической службы  в федерально-региональной системе дополнительного профессионального образования.

2.2. Организационно-методическое обеспечение взаимодействия АПКиППРО с методическими учреждениями в системе дополнительного профессионального образования.

2.3. Научно-методическое сопровождение деятельности экспериментальных площадок муниципальной методической службы с целью их инновационного развития.

2.4. Разработка иэкспертиза проектов нормативных (типовых) и нормативно-методических документов, регламентирующих деятельность и развитие муниципальной методической службы в системе образования.

2.5. Разработка системы оценкирезультативности деятельности муниципальных методических служб и участие в мониторингеэффективности их функционирования.

2.6.Организация системы повышения квалификации, профессиональной переподготовки педагогических и управленческих кадров муниципальной методической службы и специалистов учреждений образования разных уровней, курирующих вопросы методической работы.

  1. НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
  1. Научно-методическая деятельность
  2. Изучение состояния методической работы в системе непрерывного образования педагогических кадров и подготовка предложений по усовершенствованию деятельности учреждений муниципальной методической службы.
  3. Анализ и обобщение информации об инновационном  отечественном и зарубежном опыте в области технологий организации  методической работы на разных уровнях системы образования.
  4. Выявление  результативного опыта методического сопровождения образовательного процесса и разработка механизмов его диссеминации в системе образования.
  5. Подготовка на основе изучения, выявления и анализа практики организации методической работы на разных уровнях системы образования научно-методических рекомендаций по ее совершенствованию.
  1. Организационно-информационная деятельность
  2. Содействие расширению обмена научной информацией по проблемам развития методической работы на разных уровнях.
  3. Организация сотрудничества и создание благоприятных условий для профессионального взаимодействия методистов учреждений разных уровней (дошкольного, общеобразовательного, учреждений системы среднего профессионального образования, учреждений дополнительного образования детей, учреждений высшего и дополнительного профессионального образования) в системе непрерывного образования.
  4. Подготовка, организация и проведение научно-практических конференций, конкурсов российского и международного уровней, семинаров по вопросам методической работы.
  5. Подготовка к публикации материалов конференций, конкурсов, семинаров; учебно-методических пособий, методических рекомендаций и материалов по повышению квалификации и научной информации по тематике основных направлений деятельности Центра.
  6. Формирование и организационное сопровождение банка инновационного опыта муниципальной методической службы.
  7. Формирование и сопровождение единой информационной среды развития методической работы в системе образования с использованием в работе современных информационно-коммуникационных технологий сетевого взаимодействия методических служб разного уровня.
  1. Деятельность по повышению квалификации и профессиональной переподготовке кадров методической службы разных уровней
  2. Обеспечение  непрерывности образования, повышения профессионального уровня руководителей муниципальных методических служб и специалистов, курирующих вопросы методической работы на разных уровнях системы образования
  3. Организация повышения квалификации, профессиональной переподготовки кадров методической службы разных уровней с отрывом от производства (очная форма), без отрыва от работы (заочное/дистанционное обучение), с частичным отрывом от работы (очно-заочная форма), стажировки.
  4. Разработка совместно с кафедрами образовательных программ ДПО (повышения квалификации, профессиональной переподготовки) для кадров методической службы разных уровней.
  5. Подготовка к изданию учебных планов и программ, учебно-методических материалов, учебных пособий и другие материалов, обеспечивающих эффективную реализацию образовательных программ ДПО для специалистов методических учреждений.
  6. Разработка и проведение (в том числе с использование сетевых информационных технологий) консультаций специалистов методических учреждений по основным направлениям их деятельности.
  1. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
  1. Центр возглавляет директор, назначаемый приказом ректора Академии ПК и ППРО.
  2. Директор  Центра  обеспечивает реализацию основных целей и задач, направлений деятельности  Центра и несет полную ответственность за результаты, качество и эффективность его работы в рамках своей компетенции. Ведет документацию в соответствии с направлениями деятельности Центра и номенклатурой дел. Представляет интересы Центра  в рамках своей компетенции в других организациях и учреждениях.
  3. Директор и сотрудники Центраобязаны:

- соблюдать Устав АПК и ППРО;

- ежегодно представлять отчет о научных и других видах деятельности;

- представлять по запросу Ученого Совета и руководства АПК и ППРО информацию о деятельности Центра.

4.4. Центр в лице своих сотрудников имеет право:

- участвовать в работе АПКиППРО по осуществлению и развитию образовательной и других видов деятельности;

- вносить предложения в ректорат  по вопросам, касающимся деятельности Центра;

- входить в общественные профессиональные организации (ассоциации, объединения) для защиты своих профессиональных и социальных прав.

4.5. Все направления деятельности в Центре выполняются штатными специалистами.

4.6. Центр привлекает для осуществления своей деятельности ученых, методистов, профессорско-преподавательский состав Академии ПК и ППРО и других научных и методических учреждений

 4.7. Для решения отдельных задач в Центре могут создаваться временные творческие коллективы, финансируемые заказчиком.

 4.8. Контроль за функциональной деятельностью Центра осуществляет первый проректор Академии ПК и ППРО.

5. ФИНАНСОВОЕ И МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

 5.1. Источниками финансирования и материально-технического обеспечения деятельности Центра являются:

– бюджетное финансирование;

– оказание платных образовательных услуг (внебюджетные курсы);

– грантовая поддержка отдельных видов деятельности;

– другие источники.

  1. СОЗДАНИЕ, РЕОРГАНИЗАЦИЯ, ЛИКВИДАЦИЯ

6.1. Решение о реорганизации и ликвидации Центра принимается Ученым советом АПКиППРО в соответствии с Уставом. Порядок реорганизации и прекращения деятельности  определяется ректором АПК и ППРО в соответствии с действующим законодательством РФ.

ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ

Лента новостей

Горячие телефоны

Региональная горячая линия Минобрнауки

Тел: (846) 333-06-93 (пн.-чт. 9:00-18:00, пт. 9:00-17:00)


 Горячая линия Северо-западного управления

Тел: (846-57) 2-03-89 (пн.-чт. 9:00-18:00, пт. 9:00-17:00)

Зуев Илья Юрьевич

Телефонная "горячая линия" по противодействию коррупции

Тел.: (84657) 2-12-81(тел/факс), 2-03-89.

Телефонная "горячая линия" для родителей

Тел.: (84657) 2-12-81 (тел/факс), 2-14-95, 2-03-89.

Телефонная "горячая линия"по вопросам организации проведения ЕГЭ

Тел.: (84657) 2-14-95

Телефонная "горячая линия" по вопросам  порядка приема в 1 классы

Тел.: (84657) 2-10-30 Хучиева Зоя Абдулаевна, пн-пт. с 9.00 до 11.00, с 15.00 до 17.00

Тел.: (84657) 2-04-85 Борисова Наталья Петровна, пн-пт. с 13.00 до 16.00


 Горячая линия Ресурсного центра

Тел: (846-57) 2-34-62 (пн.-пт. 9:00-16:00)

Мальцева Татьяна Владимировна

Авторизация

Вы здесь: Главная Деятельность АПК и ППРО Положение о Центре развития методической работы в системе образования.